El 18 de julio pasado los funcionarios del Hospital Padre Hurtado comenzaron a ser capacitados, como parte del proceso de integración de su centro hospitalario al Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente, en el contexto de la tramitación legislativa de la Ley 21.095.

Este proceso busca que sus trabajadores comprendan en qué consiste el estatuto del personal que los regirá y el régimen de remuneraciones establecidos por la Red de Salud Sur Oriente, entre otros temas relevantes, los cuales fueron abordados en tres etapas; la primera estuvo dirigida a los representantes gremiales y se realizó en las dependencias de la Dirección del Servicio a fines de junio y principios de julio; la segunda se concentró en los funcionarios y la tercera en las jefaturas, ambas llevadas a cabo durante julio.

Para cumplir con este propósito, se adoptó una modalidad de transferencia de conocimientos de carácter mixta, siendo una parte presencial y la otra virtual.

Principales temas abordados:

Es importante indicar que este evento ha sido una instancia para conocer al personal del hospital y generar un levantamiento de sus principales consultas, las cuales serán atendidas por intermedio del foro de la plataforma de capacitación del SSMSO.

Considerando que el principal objetivo de esta iniciativa es lograr que los funcionarios conozcan el marco normativo que los regirá  institucionalmente, se seguirán realizando acciones para fortalecer el proceso de integración institucional.